本报讯 1月16日至17日，公司“2014年度绩效考评大会”在行政楼一楼会议室召开。管理发展部部长杨建勇主持会议，公司领导、中层干部50余人参加。会议期间，12个实体单位、10个公司部门分两天进行了汇报，公司主要领导就汇报情况作了重要点评。

本次绩效考评大会增加了经营单位和职能部门相互点评的环节，整个会议更具互动性。会上，各实体单位领导围绕2014年度主要工作情况、经济指标完成情况、存在的问题和困难及下一年度工作安排四大方面作了详细的总结与汇报。

2014年公司生产经营取得较好成绩，实现第二个五年良好起步，稳定的生产经营格局已基本形成。各单位在生产经营、内部管理、队伍建设、企业文化等方面亮点纷呈。数网公司在没有招标的情况下，实现了产值与收入的双超额计划，零售市场首次突破25万台，实现了有提升的搬迁，新厂房、新设备凸显现代气息；广电设备公司高频市场成为新常态，技术创新增添实力，合同额超过2000万；变压器公司在新产品、新市场、自身定位上下足功夫，首次在陕西境外争得市场，单笔订单突破1480万元。经改造后的变压器厂房，生产布局更加合理，文化氛围更加浓郁。2014年各经营单位纷纷调整市场战略，有选择性的确定客户群，选优舍劣：钣金公司认清市场形势，挖掘优质客户资源，从细微处着手，加强员工队伍建设与培训；机械公司分析重点，理清客户，内强素质，外树形象，持续提高，寻求新突破；伟业公司调整思路，大胆取舍，果断“砍掉”无利客户，加强运输管理，降低运行风险；包装材料公司加大市场开拓力度，寻找新的利润增长点；后勤保障系统运行稳定，动力能源公司进入持续发展期，内外安装工程顺利完成，提升了自身素质；物业中心、医院、幼儿园等单位结合年初计划，在环境卫生整治、员工队伍建设、改进服务等方面取得了长足进步。各部门围绕生产经营中心工作，发挥职能作用，工作越来越专业，水平越来越高，服务职能越来越突出。点评中，职能部门和经营单位达到了沟通交流、学习借鉴、取长补短的效果。

会上，公司领导肯定了过去一年里各实体单位所取得的良好业绩，并对公司2015年的工作作了进一步部署与安排。两天的会议，热烈而富有成效。

述职结束后，党委书记、董事长苏增盟对会议进行了总结与评价。他称赞：本次会议形式新颖，内容充实有底气。通过会议，我们获得了实体单位具体的经营信息，了解了管理部门的具体工作，实体单位与部门之间达到了相互认识、相互交流、相互了解的作用。苏董指出：2014年，我们取得了不错的成绩，实现了市场实力、生产能力、研发能力、文化软实力的全面提高，我们的生产经营团队与管理团队不断进步成熟，工作全面有序推进，发展信心不断增强。最后，苏董对公司2015年生产经营成果做了良好预期，力求在新的一年全公司实现产值1.7亿元，收入1.5亿元，利润365万元。

会上，邓总称赞本次述职大会是历年来开的最好的一次，每个单位都掌握了述职的基本要领，述职报告从形式到内容都做了充分准备，保证了会议的效果和及要达到的目的。

会后，公司管理发展部将对考核数据进行汇总，考核结果将作为2015年各单位、部门制定经营目标和各项举措的重要依据。我们有信心，在新的一年，我们的实体和部门会以新的姿态，拓土开疆，阔步前进，续写辉煌。